Une note de politique générale de 2018 qui met en évidence la façon dont les préjugés et les discriminations sexistes sont profondément ancrés dans les programmes de migration temporaire de main-d'œuvre. Les rapports interrogent des travailleuses temporaires qui décrivent comment les employeurs ...
Centro de los Derechos del Migrante (Centre des droits des migrants)
Le recrutement a révélé des failles fondamentales dans le programme des travailleurs temporaires H-2 et des recommandations de changement
Un rapport de 2018 documente les problèmes rencontrés par les 100 000 travailleurs qui se rendent aux États-Unis dans le cadre du système de recrutement de ses programmes H-2. http://www.cdmigrante.org/wp-content/uploads/2018/02/Recruitment_Revealed.pdf
Les travailleurs migrants dans l'industrie des foires et des carnavals aux États-Unis.
Basé sur des entretiens avec des travailleurs H-2B dans le Maryland, en Virginie et au Mexique, ce rapport de 2013 évoque les abus auxquels sont confrontés les travailleurs des foires et des carnavals : pratiques de recrutement trompeuses et frais et coûts élevés de pré-embauche ; ...
Contrôle du recrutement international de main-d'œuvre : Une exploration des défis réglementaires à travers les visas
Une analyse comparative 2012 des visas non-immigrants utilisés pour employer des travailleurs étrangers aux États-Unis. Le rapport identifie et décrit brièvement les visas présentant un intérêt particulier pour le recrutement de ....
Picked Apart : les luttes cachées des travailleuses migrantes dans l'industrie du crabe du Maryland.
Un rapport de 2010 documente les difficultés rencontrées par les travailleuses migrantes aux États-Unis qui viennent du Mexique avec un visa H-2B afin de travailler pour des entreprises de décorticage de crabes ...
Réseau international des avocats qui assistent les travailleurs
c/o Solidarity Center
1130 Connecticut Ave, NW 8ème étage
Washington DC, 20036