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Les travailleurs immigrés obtiennent un dédommagement pour la reconnaissance illégale d'un syndicat

Une société de carnaval doit verser plus de 383 000 dollars d'arriérés de salaire après avoir imposé un syndicat à des travailleurs immigrés et conclu une convention collective prévoyant une rémunération inférieure pour les employés ...

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Comisiones Nacionales Tripartitas de Relaciones Laborales. Análisis comparado. Concept du panel d'experts de LO TCO Suecia

Série conceptos técnicos del Panel de Expertos de la LO TCO de Suecia : Les centrales syndicales LO et TCO de Suède disposent d'un panel d'experts, des avocats internationaux spécialisés dans le droit du travail ...

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VERS UNE RÉGLEMENTATION DU TRAVAIL SUR LES PLATES-FORMES DE NÉGOCIATION

Notre collègue, membre de l'ILAW, analyse "¿Cuál es el poder conceptual de la economía colaborativa ? Le travail sur des plates-formes semble transformer les besoins en matière d'emploi salarié et apporte des éclaircissements sur la façon dont ...

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ETUI : Travailler sur les plateformes numériques de travail - Un guide syndical pour les formateurs sur le travail basé sur la foule, les applications et les plateformes

Le présent matériel sert à sensibiliser les organisations syndicales nationales à la réalité du travail de plate-forme. L'initiative de l'ETUI répond aux besoins de formation identifiés pour une ...

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Le rapport du groupe spécial dans le cadre de l'accord commercial UE-Corée concernant les pratiques de travail : Quels sont les objectifs des accords commerciaux en ce qui concerne les droits fondamentaux du travail de l'OIT ?

Ces dernières années, les défenseurs des droits des travailleurs ont de plus en plus insisté auprès des États-Unis et de l'Union européenne pour qu'ils renforcent les engagements pris dans le cadre des chapitres sur le travail de leurs accords commerciaux. Suite à la ...

Quels travailleurs et quels syndicats peuvent prétendre à la protection de la liberté d'association ? La décision du groupe spécial sur l'ALE UE-Corée Partie II

Rejetant l'accusation coréenne selon laquelle l'UE cherchait à "harmoniser" illégitimement les normes du travail, le groupe spécial a soigneusement analysé les principes établis par le droit international. Cela a impliqué l'examen du commerce coréen ...

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Quels travailleurs et quels syndicats peuvent prétendre à la protection de la liberté d'association ? La décision du groupe spécial sur l'ALE UE-Corée Partie II

Ce blog poursuit l'analyse du rapport du groupe d'experts de l'ALE UE-Corée, en se concentrant sur l'importance des conclusions relatives à la "liberté d'association et à la reconnaissance effective du droit à ...

Affirmation de la compétence pour évaluer le respect des "normes et accords multilatéraux du travail" - Décision du groupe spécial de l'ALE UE-Corée

Le 25 janvier 2021, l'Union européenne (UE) et la République de Corée (Corée) ont publié le rapport d'un groupe d'experts (le rapport du groupe d'experts) sur les questions soulevées dans le cadre de l'accord sur le commerce ...

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Affirmation de la compétence pour évaluer le respect des "normes et accords multilatéraux du travail" - Décision du groupe spécial de l'ALE UE-Corée

"Le 25 janvier 2021, l'Union européenne (UE) et la République de Corée (Corée) ont publié le rapport d'un groupe d'experts (le rapport du groupe) sur les questions soulevées dans le cadre de l'accord sur le commerce et les ...

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Les fabricants de vêtements du Bangladesh règlent avec Sears un accord portant sur 40 millions de dollars de commandes annulées.

Les fournisseurs de vêtements bangladeshis, affectés par la pandémie et les pratiques commerciales contraires à l'éthique des géants occidentaux de l'habillement, ont conclu un accord avec l'un de leurs principaux bourreaux : Sears. Le détaillant en ruine a laissé à ses fabricants des piles de ses ...