Contrato de trabajo] Liluk Andayani c. Chan Oi Ling [2001]

La recurrente es una joven empleada doméstica migrante indonesia. Celebró un contrato de trabajo con el demandado y el agente le dijo que su salario sería...

Yueqiang Li contra el Jefe del Departamento de Inmigración [2001].

El demandante, Yueqiang Li, llegó a Hong Kong como trabajador importado en 1993 y mantuvo esta identidad hasta 1995. Después, permaneció ilegalmente en Hong Kong hasta entonces. …

Tailandia: สรุปคําวินิจฉัยศาลรัฐธรรมนูญที่ ๑๕/๒๕๕๕ วันที่ ๑๓ มิถุนายน พุทธศักราช ๒๕๕๕ (Sentencia del Tribunal Supremo nº 15/ 2555 de 13 de junio de 2555)

El Defensor del Pueblo solicitó al Tribunal Constitucional que examinara la constitucionalidad de la Ley de Reglamentos Judiciales, B.E. 2543 (2000) sección 26 párrafo 1 (10) de acuerdo con la sección 30 de la Constitución ...

Noticias de la OIT: Las normas internacionales del trabajo en Hong Kong continuarán

La 85ª Conferencia Internacional del Trabajo anunció que las normas laborales internacionales vigentes en Hong Kong antes de la transferencia de soberanía serían aplicadas después del 1 de julio de 1997 por el Gobierno de ...

Australia: Ley de Discriminación por Discapacidad de 1992, nº 135, 1992

Se trata de un acto legislativo del gobierno australiano. Prohíbe la discriminación por motivos de discapacidad. La parte 2, división 1, se refiere a la prohibición de la discriminación por motivos de discapacidad en la...

Australia: Stevens v Brodribb Sawmilling Company Pty Ltd [1986] HCA 1 (13 de febrero de 1986)

Un trabajador (demandante) se lesionó cuando un tronco se cayó de un camión mientras trabajaba con otra persona. Ambos trabajadores utilizaban sus propios vehículos, su propio equipo y estaban...

Australia: Humberstone v Northern Timber Mills [1949] HCA 49; (1949) 79 CLR 389 (16 de noviembre de 1949)

Un empleado utilizaba su propio vehículo durante las mismas horas cada día y entregaba mercancías en una fábrica. Un camión le cayó encima y lo mató al instante. La cuestión era ...

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