AFRICAN CONTINENTAL BANK PLC contra BENEDICT O. NBISIKE

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P.C. IMOLOAME V. CONSEJO DE EXÁMENES DE ÁFRICA OCCIDENTAL

P.C. IMOLOAME V. CONSEJO DE EXÁMENES DE ÁFRICA OCCIDENTAL

Australia: Ley de Discriminación por Discapacidad de 1992, nº 135, 1992

Se trata de un acto legislativo del gobierno australiano. Prohíbe la discriminación por motivos de discapacidad. La parte 2, división 1, se refiere a la prohibición de la discriminación por motivos de discapacidad en la...

Comisión de las Comunidades Europeas contra Francia (30 de junio de 1988)

Comisión de las Comunidades Europeas contra Francia (30 de junio de 1988) Francia había implantado un sistema de contratación separada en función del sexo para determinados puestos civiles, incluida la policía nacional. …

Australia: Stevens v Brodribb Sawmilling Company Pty Ltd [1986] HCA 1 (13 de febrero de 1986)

Un trabajador (demandante) se lesionó cuando un tronco se cayó de un camión mientras trabajaba con otra persona. Ambos trabajadores utilizaban sus propios vehículos, su propio equipo y estaban...

La negociación colectiva multinacional: Mito o realidad

Este artículo clásico (en 9 Vand. J. Transnat'l L. 101 (1976)) examina el auge de las empresas multinacionales, las respuestas de los sindicatos multinacionales a la globalización y el papel cambiante del derecho laboral en ...

Australia: Humberstone v Northern Timber Mills [1949] HCA 49; (1949) 79 CLR 389 (16 de noviembre de 1949)

Un empleado utilizaba su propio vehículo durante las mismas horas cada día y entregaba mercancías en una fábrica. Un camión le cayó encima y lo mató al instante. La cuestión era ...