La decisión sobre Uber Eats: El Pleno de la FWC de Australia pierde la oportunidad de ver a través de los sofismas de la economía del trabajo

"El 21 de abril de 2020, un Pleno de la Comisión de Trabajo Justo dictaminó que una conductora de reparto de Uber Eats (Amita Gupta) no podía presentar una demanda por despido improcedente ya que ...

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La ley de los trabajadores autónomos en la India

El artículo analiza las consecuencias a las que se enfrentan los Gig-workers en la India con respecto a la volatilidad financiera y la falta de protección laboral. En cuanto a la aplicabilidad de las legislaciones respectivas, el artículo...

Reflexiones sobre el fiasco de Foodora: ¿Se han infringido las leyes laborales?

"Está surgiendo un patrón familiar. Foodora anuncia con bombo y platillo su entrada en un nuevo país, se topa con problemas legales que cuestionan su escaso modelo de negocio, y luego cierra alegando ...

Consejos y beneficios: Lecciones de la legislación israelí para la era COVID

En este artículo se analizan los continuos problemas a los que se enfrentan las propinas de los trabajadores de la restauración frente a los salarios, y cómo la actual pandemia agrava este problema. Entre los muchos problemas que causan las propinas, uno...

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Declaración del Consejo de Sindicatos Globales sobre el reconocimiento de la COVID-19 como enfermedad profesional

Con motivo del Día Internacional de Conmemoración de los Trabajadores 20201 , el movimiento sindical mundial hace un llamamiento a los gobiernos y a los organismos de salud y seguridad en el trabajo de todo el mundo para que reconozcan el SARS-CoV-2 ...

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RCWA & JANE DOE V. SMITHFIELD

Se trata de la primera demanda para obtener medidas cautelares que protejan a los trabajadores de primera línea del coronavirus. Los demandantes son la organización local sin ánimo de lucro ...

Despacho 22: La reforma legislativa polaca pone a prueba un enfoque más principista de los derechos colectivos de los trabajadores autónomos

Hasta 2019 Polonia tenía uno de los niveles más altos de trabajadores que realizaban un trabajo personal fuera de la relación laboral y que, al mismo tiempo, estaban totalmente excluidos del derecho a formar ...

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Sri Lanka: La Federación de Empresarios de Ceilán (EFC) busca un alivio a corto plazo para los empresarios después de Covid

Aquí está el texto completo de la presentación de la EFC. La EFC pide al Honorable Ministro de Desarrollo de Competencias, Empleo y Relaciones Laborales que apruebe una semana laboral más larga, permita...

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Cómo y por qué capacitar a los trabajadores en la respuesta al COVID-19

"Desde la falta de bajas por enfermedad pagadas hasta la escasez de camas en los hospitales, la pandemia del COVID-19 ha puesto de manifiesto problemas evidentes en nuestra infraestructura social. Los que permanecen en el trabajo ...

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¿Qué sabemos sobre el alcance de las suspensiones, su fundamento jurídico y la impugnación de las suspensiones ilegales?

Durante el último mes, nos hemos familiarizado con un concepto muy antiguo en el derecho laboral: las suspensiones. Las restricciones gubernamentales para contener el COVID-19 han tenido un impacto económico devastador, llevando...