Un repartidor de Amazon Japón recibe una indemnización por accidente laboral

Un conductor de reparto autónomo de la unidad japonesa de Amazon.com Inc. ha sido considerado elegible para la compensación de los trabajadores después de que se lesionara en el trabajo, dijo un sindicato el miércoles. ...

El sindicato de repartidores se enfrenta a Amazon Japón

Los repartidores de Japón están hartos de las prácticas de Amazon Japón, que aumentan la probabilidad de accidentes y lesiones al incrementar el volumen y la velocidad de las entregas. Ahora están organizando sindicatos para ...

Japón: Las empresas de reparto de Amazon piden a los conductores que utilicen un carné falso para ocultar sus largas jornadas laborales

Un subcontratista de Amazon ordenó a los repartidores que usaran el código de identificación de otra persona para encubrir las largas horas de trabajo. En mayo de 2021, Amazon empezó a utilizar inteligencia artificial y apps para dirigir las entregas...

Es el momento de que Japón actúe contra el trabajo forzoso en las cadenas de suministro

A pesar de los compromisos adquiridos en el pasado, Japón es el único miembro del G-7 que no ha impuesto sanciones a Pekín por su política estatal de trabajos forzados. En octubre de 2021, las naciones del G-7, incluido Japón, emitieron...

Japón establecerá directrices sobre derechos humanos para las empresas

TOKIO - El gobierno japonés redactará unas directrices sobre diligencia debida en materia de derechos humanos este mismo verano para ayudar a las empresas a detectar y prevenir violaciones de ...

Responsible Business in SEA- Empresas japonesas y derechos humanos en Tailandia

"En octubre de 2020, la Fundación Sasakawa para la Paz puso en marcha un nuevo proyecto sobre empresas y derechos humanos titulado "Fomento de la conducta empresarial responsable". El proyecto pretende fomentar una conducta empresarial responsable de...

Un tribunal de Seúl condena a Japón a pagar daños y perjuicios por la esclavitud sexual en tiempos de guerra

Japón ha denunciado como "totalmente inaceptable" la sentencia de un tribunal surcoreano que le ordena pagar una indemnización por daños y perjuicios a las mujeres que fueron esclavizadas sexualmente por los militares japoneses antes y durante la ...

¿Un trabajo para toda la vida, o no? La división de clases se agrava en Japón

"Dos sentencias judiciales amenazan con afianzar aún más en Japón las distinciones entre trabajadores "fijos" y las crecientes filas de empleados no fijos, muchos de los cuales son mujeres... El mes pasado, tras más de ...

OIT: Práctica estatal para abordar la infección por COVID-19 como lesión relacionada con el trabajo

El GEIP está recopilando la creciente práctica estatal en relación con la infección por COVID-19 como lesión relacionada con el trabajo. Este trabajo se actualizará semanalmente.

Covid-19 y el derecho laboral. Una revisión global

"Este número especial de la Revista Electrónica de Derecho del Trabajo italiana pretende ofrecer una visión sistemática e informativa sobre las medidas establecidas por los legisladores y/o los interlocutores sociales en una serie ...

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