Francia: Guía contra el acoso sexual en el trabajo de la Agencia Laboral "Direction Générale du Travail"

Reconocida como Gran Causa Nacional, la desigualdad de género debe ser combatida con acciones concretas. Esta guía prevé la información obligatoria que debe proporcionarse a los empleados, incluyendo la forma de presentar un...

Planes de vigilancia Orientación de referencia

El objetivo de esta Guía de Referencia de los Planes de Vigilancia es explicar la forma en que nuestra organización entiende la Ley nº 2017-399, de 27 de marzo de 2017, sobre el deber de vigilancia de los padres y ...

Francia, Reino Unido: "Acuerdos Marco Globales y Sindicatos como Agentes de Control en las Empresas Transnacionales"

A partir de un análisis cualitativo de diez empresas multinacionales francesas, este artículo persigue una investigación empírica que presenta la visión de los autores sobre lo que debería ser un acuerdo marco global. El ...

El vínculo que une a un chófer y a Uber se reconoce como "contrato de trabajo"

El vínculo que une a un antiguo chófer independiente con la plataforma de reservas en línea Uber es bien un "contrato de trabajo", ha estimado el tribunal de apelación de París en un ...

Para la justicia, un coursier de Take Eat Easy es un asalariado

No hay más que un problema jurídico: las plataformas que obligan a sus clientes no salariados a ser localizados por GPS son, por el momento, de dudosa legalidad, según una decisión de la Corte de Casación ...

M. David contra Take Eat Easy ECLI:FR:CCASS:2018:SO01737

En contraposición a la Corte de Apelaciones, los jueces consideran que el vínculo de subordinación entre la plataforma y el tribunal es ya conocido, ya que este último está controlado por un ...

Mundial 2022: Demandas de dos ONG contra Vinci y su filial qatarí

Dos ONG, el Comité contra la Esclavitud Moderna (CCEM) y Sherpa, anunciaron hoy la presentación en París de una denuncia contra el grupo Vinci sobre las condiciones en que se construyen ...

Un francés de cada cuatro dice haber sido víctima de propuestas o comportamientos hostiles en el trabajo

La conclusión suena como un aviso. " Encore aujourd'hui, les propos et comportements sexistes, homophobes, racistes, liés à la religion, handiphobes ou liés à l'état de santé au travail, sont minimisés dans ...

Ley francesa que aborda la igualdad de género y la discriminación por discapacidad 25/09/2018

La última ley francesa que aborda la igualdad de género y la discriminación por motivos de discapacidad fue promulgada el 5 de septiembre de 2018: Ley nº 2018-771 "loi pour la liberté de choisir son ...

Uber pierde el caso de la UE contra los cargos penales franceses

Los tribunales de la UE han decidido que la UE no necesita ser "notificada previamente" sobre las leyes penales nacionales que se aplican a los directivos de Uber por dirigir un "servicio de taxi ilegal". Aunque Uber ...

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