COVID-19 y el Mundo del Trabajo Evaluación rápida de las repercusiones sobre el empleo y las respuestas políticas: NORTE DE MACEDONIA

"El descenso de las horas de trabajo durante el segundo trimestre equivale a la pérdida de 85.550 empleos a tiempo completo. La crisis de Covid-19 golpeó a Macedonia del Norte tras un año de excepcional crecimiento del empleo, ...

Convenio de la OIT sobre la violencia y el acoso, 2019 (núm. 190): 12 formas en que puede apoyar la respuesta y la recuperación del COVID-19

"Esta nota destaca la relevancia del Convenio sobre la violencia y el acoso de la OIT, 2019 (nº 190) para la actual pandemia de Covid-19. Ofrece ejemplos de violencia y acoso relacionados con el trabajo que han...

COVID-19: Los trabajadores esenciales merecen una indemnización

Los trabajadores esenciales en tiempos de COVID-19 atienden a los enfermos, nos mantienen alimentados, conducen nuestros autobuses, cuidan de nuestros ancianos y mucho más. Los llamamos héroes. Pero cuando caen en ...

La Agencia Laboral de la ONU advierte a los Estados indios sobre la supresión de los derechos de los trabajadores

NUEVA DELHI/AHMEDABAD - La agencia laboral de la ONU instó a los estados indios que piensan flexibilizar los derechos de los trabajadores para ayudar a la industria a sobrevivir al coronavirus a consultar primero a los trabajadores, ya que un sindicato vinculado a ...

Demanda colectiva presentada por STIEEC y SINDLUZ contra ESS - ENERGISA SUL-SUDESTE - DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A.

ASUNTO: DERECHO A LA VIDA Y A LA SALUD. FALTA DE MEDIDAS PREVENTIVAS CONTRA EL NUEVO CORONAVIRUS EN EL LUGAR DE TRABAJO. VIOLACIÓN DEL PRINCIPIO CONSTITUCIONAL DE LA DIGNIDAD HUMANA. STIEEC y SINDLUZ presentaron una ...

Demanda colectiva presentada por SENGE/PR y otros contra COMPANHIA PARANAENSE DE ENERGIA S.A

ASUNTO: DERECHO A LA VIDA Y A LA SALUD. FALTA DE MEDIDAS PREVENTIVAS CONTRA EL NUEVO CORONAVIRUS EN EL LUGAR DE TRABAJO. VIOLACIÓN DEL PRINCIPIO CONSTITUCIONAL DE LA DIGNIDAD HUMANA. Aquí está la queja en ...

MEMORANDO DE ENTENDIMIENTO ENTRE LOS INTERLOCUTORES SOCIALES TRIPARTITOS - MINISTERIO DE TRABAJO Y PROTECCIÓN SOCIAL, ORGANIZACIÓN CENTRAL DE SINDICATOS (COTU (K)) Y LA FEDERACIÓN DE EMPRESARIOS DE KENIA (FKE)

A continuación se exponen algunos de los términos del Memorándum de Entendimiento. Para consultar el Memorándum de Entendimiento completo, haga clic en Memorándum de Entendimiento ENTRE LOS SOCIOS TRIPARTITARIOS - ML&SP, COTU Y FKE Presentación de informes - Todos los informes sobre ...

Hoja de ruta para la repatriación y reintegración de los trabajadores migrantes

"El número de permisos expedidos por el Departamento de Empleo en el Extranjero (DoFE) es de 5.955.051 hasta el pasado año fiscal. Entre los 110 destinos oficialmente abiertos, el Consejo de Cooperación del Golfo, o CCG, (64%) ...

Desafíos de la Covid-19 en América Latina: la región más desigual del mundo"

"Un artículo reciente de una periodista paraguaya citaba a varias personas que reaccionaron negativamente a un mensaje viral en Twitter en el que se capturaba a un adolescente de 14 años ...

Los fiscales estatales exigen a Amazon que les diga cuántos trabajadores de almacén han muerto por COVID-19

Un grupo de fiscales generales estatales exigió en una carta escrita que Amazon revele cuántos trabajadores de almacén y empleados de Whole Foods se han infectado o han muerto por la ...