قوانين جديدة تضيق الخناق على "عقود الساعات الصفرية" تدخل حيز التنفيذ

قوانين جديدة تضيق الخناق على عقود ساعة الصفر والعمالة غير المستقرة تدخل حيز التنفيذ اليوم. ويهدف التشريع أيضا إلى التصدي للتحديات التي يواجهها العمال المؤقتون. وصفت بأنها 'واحدة من ...

, , الحقوق

موجز السياسات "الاتفاقات الجماعية للعاملين في المنصات؟ أمثلة من بلدان الشمال الأوروبي"

تتناول هذه المذكرة السياساتية وصول عمال شركات المنصات إلى المفاوضة الجماعية. وبما أن العاملين في مثل هذه السياقات عادة ما تعتبرهم شركات المنصات يعملون لحسابهم الخاص، فإن هؤلاء العمال لا يميلون إلى أن يكون لديهم ...

, ,
,

منطقة الشمال الأوروبي: موجز السياسات "أوبر في بلدان الشمال الأوروبي: التحديات والتعديلات"

تتناول هذه المذكرة السياساتية عمليات أوبر في الدنمارك وفنلندا والنرويج والسويد، وتسلط الضوء، في جملة أمور، على الإطار التنظيمي والقضايا المتعلقة بقانون العمل وظروف عمل السائقين. كبيرة ...

، ، ، كريستين ،
,

البرلمان الأوروبي – الوصول إلى سبل الانتصاف القانونية لضحايا انتهاكات الشركات لحقوق الإنسان في بلدان ثالثة

يمكن للشركات متعددة الجنسيات التي تتخذ من أوروبا مقرا لها أن تتسبب أو تتواطأ في انتهاكات حقوق الإنسان في بلدان ثالثة. كثيرا ما يواجه ضحايا انتهاكات حقوق الإنسان للشركات العديد من العقبات عند محاولة احتجاز الشركات ...

المملكة المتحدة: "الشروط الضمنية وحقوق الإنسان في عقد العمل"

مقالة بحثية نشرت أمام Paywall: "تنظر هذه المقالة في إمكانية وجود شروط ضمنية في عقد العمل لحماية حقوق الإنسان للموظفين. آفاق ضئيلة من ...

بلجيكا: T.Trav. لييج، 20 فبراير 2019

إن حظر ارتداء الحجاب الإسلامي، بموجب القاعدة الداخلية للشركة التي تحظر ارتداء أي علامة سياسية أو فلسفية أو دينية مرئية في مكان العمل، هو أمر مناسب وضروري ...

,

الأمم المتحدة تنتقد خطة الصيادين الأيرلنديين للعمال المهاجرين

وقع أربعة مقررين خاصين للأمم المتحدة على رسالة مشتركة تدين خطة تصاريح العمل التي أبرمتها الحكومة الأيرلندية للعمال غير الأوروبيين في صناعة صيد الأسماك. وتأتي الرسالة من المقررين الخاصين ...

المملكة المتحدة: لندن مترو الأنفاق المحدودة ضد أميساه وأورس [2019] EWCA Civ 125 (19 فبراير 2019)، القضية رقم: A2/2017/0040

وقد نشرت هذا القرار محكمة الاستئناف [انكلترا وويلز] ("EWCA") بشأن الاستئناف من محكمة استئناف العمل في المملكة المتحدة ("UKEAT")، استنادا إلى ...

القضية Nr.C-154/18، هورغان وكيغان ضد وزير التعليم والمهارات وعليي

ويجب تفسير جدول المرتبات وتصنيفها على ذلك الجدول عند التعيين على نحو أقل فائدة من الجدول المنطبق على المدرسين العاملين بالفعل على هذا النحو في المادة 2 (2)(ب) من التوجيه 2000/78 على أنه ...

"هل يقوم أصحاب العمل بما يكفي لدعم الموظفين الذين لديهم مسؤوليات رعاية؟" (المملكة المتحدة؛ إنكلترا; اسكتلندا؛ ويلز؛ أيرلندا الشمالية)

تستعرض هذه القصة "شعوذة العمل والرعاية غير المدفوعة الأجر: قضية متنامية"، وهو استطلاع للرأي أجري عبر الإنترنت في الفترة من 28 ديسمبر 2018 حتى 4 يناير 2019، والتقرير المصاحب للاستطلاع، والذي كان ...