دليل "لمساعدة المجتمعات المحلية والعمال ومنظمات المجتمع المدني التي تدعمهم، لفهم عملية استخدام الإجراءات القانونية في إنجلترا لمحاسبة الشركات البريطانية على الإضرار ...
دليل "لمساعدة المجتمعات المحلية والعمال ومنظمات المجتمع المدني التي تدعمهم، لفهم عملية استخدام الإجراءات القانونية في إنجلترا لمحاسبة الشركات البريطانية على الإضرار ...
اختيار الطرفين للعمل التعاقدي الذي يتم فيه تحديد الراتب ، من حيث المبدأ ، على أساس اتفاق الوصايا بين الطرفين ، لا يمنع الراتب ...
دون الخضوع لأي متطلبات رسمية ، تتكون شكوى الشخص الذي يدعي أنه تعرض للمضايقة من تقرير من قبل المتحرش إلى السلطة ، يشير إلى أنه أو ...
تتناول هذه المقالة نتيجة تطبيق الألماني للحد الأدنى الوطني للأجور لجميع الموظفين العاملين في ألمانيا بغض النظر عن موقع صاحب العمل الذي أثر على سائقي الشاحنات الدوليين. هذا قد ...
وفي سياق الأمر الزجري، يجب التأكد مما إذا كان الحظر المفروض على ارتداء الحجاب يشكل تمييزا مخالفا للقانون أم لا. يجب إجراء هذا الفحص ...
وتتناول هذه المذكرة بإيجاز الإطار القانوني العام للتمييز في التشريع الحالي لمنغوليا، بما في ذلك اتفاقية التمييز (العمالة والمهنة)، لعام 1958 (رقم 111)، التي صدقت عليها منغوليا. و...
يتناول هذا الموجز السياساتي قانون وممارسة العمل القسري في منغوليا في ضوء اتفاقية العمل القسري لعام 1930 (رقم 29) وإلغاء العمل القسري في كوفنتري، ...
العامل الذي يقدم شكوى إلى الشرطة بشأن التحرش في مكان العمل محمي من الفصل. إذا اعتبرت الشكوى موجهة ضد رئيس العامل، ...
بعد سلسلة من المشاورات مع الأطراف المعنية ، بما في ذلك مقدم الطلب - وهي نقابة عمالية تمثل حوالي 18000 موظف في القطاع الزراعي - نجحت حكومة المملكة المتحدة في ...
كما يوحي الاسم، تتناول هذه المقالة الحياة العملية للمثليات والمثليين ومزدوجي الميل الجنسي ومغايري الهوية الجنسانية في بلدان الاتحاد الأوروبي، بما في ذلك ألمانيا. يتم جمع المعلومات والبيانات من شبكة المراسلين الأوروبيين التابعة للصندوق الأوروبي. ...
شبكة المحامين الدوليين لمساعدة العمال
ج/س مركز التضامن
1130 كونيتيكت افي، نيو ساوث ويلز الطابق الثامن
واشنطن العاصمة، 20036