Facebook workers in Kenya engaged in a legal battle with Meta and its outsourcing company over mass redundancies have accused the tech firms of contempt of court, saying they haven’t …
Mediation Collapses Between Meta And Kenyan Content Moderators
Settlement talks have collapsed between Facebook’s parent company Meta and Kenyan content moderators over a lawsuit alleging unfair dismissal, a tech rights group working with the moderators said on Monday… …
Corporations are paying for worker abuse audits that are ‘designed to fail’, say insiders
US and UK companies with foreign operations use audits to prevent worker abuse – but auditors say the checks aren’t working Before he began the interviews, Ahmed swept the room …
قانون العمل في نيويورك ينتهك حقوق المزارعين في التعبير ، كما تقول مجموعة Ag
يقاضي ائتلاف من المزارعين مرة أخرى ولاية نيويورك بسبب قانون يمنح عمال المزارع أجرا إضافيا والحق في تكوين نقابات. إنهم يريدون قاضيا فيدراليا ...
المحكمة الدستورية تؤيد سريان قانون خلق فرص العمل
أصدرت المحكمة الدستورية حكما حاسما يوم الاثنين ، برفض اقتراح من النقابات العمالية يهدف إلى إلغاء لائحة حكومية بدلا من قانون خلق فرص العمل ، والذي ...
عمال الحكومة يقاضون بسبب "قوانين العمل الرجعية
وقد جررت منظمات موظفي الخدمة المدنية الحكومة إلى المحكمة بسبب "قوانين العمل الرجعية" التي تزعم أنها تنتهك حقوقهم في المفاوضة الجماعية. اتفاقية مفاوضة جماعية بين صاحب العمل و ...
المحكمة العليا تحكم بأن كانتاس استعانت بمصادر خارجية بشكل غير قانوني ل 1,700 وظيفة أثناء الوباء
خسرت شركة كانتاس محاولتها للمحكمة العليا لإلغاء حكم بأنها استعانت بشكل غير قانوني بمصادر خارجية ل 1,700 وظيفة مناولة أرضية. يوم الأربعاء أيدت المحكمة العليا بالإجماع قرار المحكمة الفيدرالية الكامل ...
المفاوضة الجماعية: رومانيا تبين الطريق
دخل قانون جديد بشأن المفاوضة الجماعية والحوار الاجتماعي حيز التنفيذ في رومانيا في 25 ديسمبر الماضي. بعد سنوات من التراجع المدفوع بالسياسات ، كان ذلك نتيجة ل ...
شبكة المحامين الدوليين لمساعدة العمال
ج/س مركز التضامن
1130 كونيتيكت افي، نيو ساوث ويلز الطابق الثامن
واشنطن العاصمة، 20036
Resetting the employment and industrial relations standards in the OECD Guidelines for Multinational Enterprises on Responsible Business Conduct
Since the OECD Guidelines for Multinational Enterprises (“Guidelines”) were first recommended by the OECD in 1976, trade unions understood the employment and industrial relations standards to be consistent with ILO …