La brecha salarial de los inmigrantes: Cómo entender las diferencias salariales entre inmigrantes y nacionales

"La migración laboral puede ser un vehículo importante para el desarrollo, cuando es justa, está bien gobernada y permite a los trabajadores migrantes acceder a un trabajo decente. Se calcula que en el mundo hay 164 millones de migrantes ...

Un desafío legal contra las exclusiones laborales racistas encuentra vida en Washington

"El 5 de noviembre, el Tribunal Supremo de Washington dictaminó, en una decisión de 5 a 4, que los trabajadores del sector lácteo tienen derecho a cobrar las horas extraordinarias. La decisión de Martínez-Cuevas podría aplicarse a todos los trabajadores agrícolas del estado de Washington. Materialmente, esta decisión ...

El arte de utilizar las cadenas de suministro para defender los derechos de los trabajadores

"Las cadenas de suministro han sido fuertemente criticadas desde el inicio del COVID-19, ya que la escasez de EPI y otros equipos médicos ha puesto al descubierto las vulnerabilidades que crean para los consumidores. Pero la mano de obra ...

Por qué el derecho a la salud de las mujeres y la igualdad de género deben ser su negocio

"Para hacer frente a las desigualdades existentes, exacerbadas por la pandemia, las empresas deben hacer un serio esfuerzo por reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres, respetar las disposiciones sobre maternidad, hacer frente a los prejuicios de género y reducir ...

Carta de la Red ILAW sobre el proyecto de ley "Sobre la promoción del desarrollo de la economía digital en Ucrania".

La Red ILAW expresa su profunda preocupación por el proyecto de ley nº 4303 "Sobre la promoción del desarrollo de la economía digital en Ucrania". La ley crearía una nueva categoría legal de...

El coste del contagio: Las consecuencias de COVID-19 para los trabajadores migrantes del Golfo

"Nadie sabe el alcance de la carga mental que ha supuesto esta situación. Hay una posibilidad muy real de que muchos trabajadores recurran al suicidio. El Gobierno debería hacer algo por nosotros. Es ...

Trabajo decente: la clave de la respuesta sindical a la pandemia en las Américas

"Al comienzo de la pandemia en la región, la Confederación Sindical de las Américas (CSA) publicó un documento de posición y un conjunto de directrices que surgieron de decenas de reuniones ...

Informe de la Oficina de Rendición de Cuentas del Gobierno de los Estados Unidos: Comercio Internacional - Observaciones sobre si los derechos e intereses económicos de las mujeres son protegidos o promovidos por los programas de preferencias comerciales de Estados Unidos

La Oficina de Rendición de Cuentas del Gobierno de EE.UU. publicó un nuevo informe sobre "Si los derechos e intereses económicos de las mujeres son protegidos o promovidos por los programas de preferencias comerciales de EE.UU.".

Proyecto de Ley de Enmienda del Trabajo Justo (Apoyo al Empleo y la Recuperación Económica de Australia) 2020

El proyecto de ley se ha enmarcado como una medida de recuperación del COVID con el fin de "mejorar el funcionamiento y la utilidad del sistema nacional de relaciones laborales", entre otras cosas, "proporcionando una mayor seguridad y ...

ES HORA DE DEJAR DE ESPERAR QUE LAS MARCAS NOS SALVEN

Cuando la bloguera de "estilo sostenible" Leah Wise se enteró de los despidos masivos y de los rumores de ruptura de sindicatos en Everlane, lloró. Wise, una de las primeras en adoptar la marca, había comprado...