استنادا إلى O.P.T. v. Presteve Foods Ltd. (2015 HRTO 675)، تشير المقالة إلى أن وضع الهجرة غير المستقر يهدد حقوق العمال المهاجرين، وخاصة العاملات، ويدعو إلى ...
استنادا إلى O.P.T. v. Presteve Foods Ltd. (2015 HRTO 675)، تشير المقالة إلى أن وضع الهجرة غير المستقر يهدد حقوق العمال المهاجرين، وخاصة العاملات، ويدعو إلى ...
وقدمت عاملتان مهاجرتان - O.P.T. و M.P.T. دعوى أمام المحكمة ضد شركة بريستيف للأغذية المحدودة على أساس التحرش الجنسي والالتماسات الجنسية. محكمة ...
تقدم هذه الورقة أول تحليل شامل لشركاء أوبر السائقين، استنادا إلى بيانات المسح والبيانات الإدارية المجمعة مجهولة المصدر. نمت أوبر بمعدل أسي على مدى العام الماضي ...
يصف هذا التقرير كيف أن برنامج تأشيرة J1 في الولايات المتحدة ، الذي كان يهدف في الأصل كتأشيرة للتبادل الثقافي ، يتم استخدامه بشكل متزايد من قبل أصحاب العمل كمصدر ...
هذا مقال صحفي يصف مبادرة برازيلية ضد العمل الاستعبادي في سلاسل التوريد. منذ عام 1995، لدى البرازيل برنامج للتفتيش على العمل يزور المواقع للتحقق من ظروف العمال. ...
هذا مقال صحفي يصف مبادرة برازيلية ضد العمل بالسخرة في سلاسل التوريد. منذ عام 1995 ، لدى البرازيل برنامج لتفتيش العمل يزور المواقع للتحقق من ظروف العمال. ...
ولم تكتف المحكمة بمنح تعويضات عن أجور العامل المفقودة، بل أيضا تعويضات غير مالية عن فقدان العامل الكرامة ومشاعره واحترامه لنفسه للمعاملة التمييزية التي تعرض لها ...
خلفية: رفع مواطنون نيجيريون مقيمون في الولايات المتحدة دعوى قضائية ضد شركات هولندية وبريطانية ونيجيرية بموجب قانون الضرر الأجنبي (ATS)، زاعمين أن الشركات ساعدت وحرضت الحكومة النيجيرية على ارتكاب انتهاكات ...
واستنادا إلى مقابلات أجريت مع العاملين في H-2B في ميريلاند وفرجينيا والمكسيك، يناقش تقرير عام 2013 هذا الانتهاكات التي يواجهها عمال العدل والكرنفال: ممارسات التوظيف الخادعة وارتفاع الرسوم والتكاليف قبل التوظيف؛ والممارسات غير العادلة في مجال التوظيف؛ والممارسات الخادعة في مجال التوظيف؛ والممارسات غير العادلة في مجال التوظيف؛ والممارسات الخادعة في مجال التوظيف، والممارسات والنفقات المرتفعة قبل التوظيف؛ والممارسات غير العادلة. ...
مخطط لإنهاء إساءة استخدام العمالة الدولية، تقرير عام 2013 تفاصيل ثمانية مبادئ أساسية التي ينبغي استخدامها لصياغة برامج تأشيرة العمل التي تمنع الاحتيال التوظيف: التحرر من ...