يعتبر مشروع قانون حقوق العمل خطوة كبيرة إلى الأمام في تحسين حقوق العمال، ومعالجة عدد من الممارسات التعسفية التي يقوم بها أصحاب العمل، وإزالة القيود غير المبررة على النقابات العمالية. إن نجاح مشروع القانون ...
رفع درجات الحرارة: الحق في الإضراب وأزمة المناخ
إن الآثار السلبية لتغير المناخ على عالم العمل في جميع أنحاء العالم خطيرة ومن المؤكد أنها ستتفاقم. وعلاوة على ذلك، فإن الإجراءات اللازمة للتخفيف من هذه الآثار والتكيف معها ...
معالجة سلامة وصحة العمال من منظور الإنفاذ الاستراتيجي - الجزء 2
"إن ضمان سلامة وصحة العمال في هذا البلد، الذين يعملون في الملايين من أماكن العمل التي تمثل مجموعة مذهلة من المخاطر، أمر شاق للغاية. ومع ذلك، فإنه ...
نحو قوانين جديدة للعناية الواجبة بحقوق الإنسان والبيئة: تأملات في التغييرات في ممارسات الشركات
إن قوانين تنمية الموارد البشرية والتنمية الاقتصادية والاجتماعية والبيئية - أي القوانين التي تتطلب من الشركات تنفيذ عملية تنمية الموارد البشرية والتنمية الاقتصادية والاجتماعية - موجودة بالفعل أو قيد التطوير في عدد متزايد من البلدان، لا سيما في ...
من "الإنصاف في العمل" إلى "جعل العمل مدفوع الأجر": تقييم أولي لمشروع قانون حقوق العمل
لا ينبغي أن يحجب التشاؤم السياسي التشاؤمي جذرية وطموح مشروع قانون العمل. والواقع أنه قد يكون أكثر مجموعة إصلاحات طموحة منذ عام 1971. مشروع القانون ...
تفويض أمازون المكتبي: لعبة السلطة الخفية وراء السيطرة على مكان العمل
في خطوة مفاجئة أشعلت الجدل مجددًا حول العمل من المنزل، أمرت شركة أمازون مؤخرًا موظفيها ذوي الياقات البيضاء بالعودة إلى المكتب خمسة أيام في الأسبوع، متخلية عن أي ...
أنواع مختلفة من لوائح الذكاء الاصطناعي: منظور الولايات المتحدة
https://journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/00197939241278956a
هل حان دور المملكة المتحدة في قطع الاتصال؟ الدروس المستفادة من حق أستراليا في قطع الاتصال
كان أحد الالتزامات التي تم التعهد بها في "خطة حزب العمال لجعل العمل مدفوع الأجر" هو تقديم "الحق في الانقطاع" عن العمل. وفي حين أن جائحة فيروس كورونا أظهرت أن مجموعة واسعة من ...
منصات العمل الرقمية كآلات إنتاج
يكثر الجدل حول تنظيم "منصات العمل الرقمية" على مستوى العالم بين العلماء والمشرعين وغيرهم من المحللين المهتمين بمستقبل العمل (العمل). في عام 2024، أقر البرلمان الأوروبي أول قانون من نوعه ...
شبكة المحامين الدوليين لمساعدة العمال
ج/س مركز التضامن
1130 كونيتيكت افي، نيو ساوث ويلز الطابق الثامن
واشنطن العاصمة، 20036
المجلس الوطني للحقوق والحريات النقابية يحكم بأن اجتماعات الجمهور الأسيرة المناهضة للنقابات إساءة استخدام غير قانونية لسلطة صاحب العمل
في الأسبوع الماضي، قضى المجلس الوطني لعلاقات العمل (NLRB) بأن اجتماعات الجمهور الأسيرة المناهضة للنقابات على وجه الخصوص غير قانونية لأنها تتعارض مع حق العمال في الاختيار بحرية في تشكيل أو الانضمام إلى ...