جنوب أفريقيا: اتحاد الحقوق المدنية للشرطة والسجون ضد نقابة عمال الخدمات الإصلاحية في جنوب إفريقيا وغيرها (CCT152/17) [2018] ZACC 24; [2018] 11 BLLR 1035 (CC) ؛ 2018 (11) BCLR 1411 (CC) ؛ (2018) 39 ILJ 2646 (CC) (23 آب/أغسطس 2018)

هذه قضية تتعلق بحقوق نقابات الأقليات. وقع اتحاد الحقوق المدنية للشرطة والسجون (POPCRU) ، وهو اتحاد الأغلبية ، اتفاقا مع إدارة الخدمات الإصلاحية. وضعت الاتفاقية ...

قرار المحكمة بشأن مسؤولية الضرر لممثل النقابة (رقم القضية: 2016Da205908)

هذا قرار من المحكمة بخصوص مسؤولية الضرر لممثل نقابة العمال. من الممكن الحد من السلطة التمثيلية لممثل النقابة من خلال اشتراط إجراء داخلي من أجل ...

الولايات المتحدة تحذر من الاستعانة الخارجية العالمية لكوريا الشمالية للعمل القسري

يناقش هذا المقال التهم الجنائية المحتملة أو الغرامة في حالة تورط الشركات الأمريكية العمال الكوريين الشماليين في سلسلة التوريد الخاصة بهم. ويناقش أن حكومة كوريا الشمالية تتلقى العملات الأجنبية ...

الآباء بالتبني وحقوق العمل الأساسية

عمل الأبوة والأمومة هو عمل من الحب. لا يوجد عمل أصعب وليس هناك عمل أكثر مكافأة. كم عدد الآباء والأمهات قد عكست ...

رابطة الخدمة الاجتماعية، مستشفى إم بي شاه ضد الاتحاد الكيني للعمال المنزليين والفنادق والمؤسسات التعليمية والعمال المتحالفين معها

وتتعلق هذه الحالة بالوقت الذي يمكن فيه إلغاء تسجيل اتفاق المفاوضة الجماعية. ورأت المحكمة أن الاتفاق الجماعي يشبه العقد. إلا إذا كان ...

كوريا الشمالية لديها 2.6 مليون "العبيد الحديثة"، تقديرات تقرير جديد 

يناقش هذا المقال تقريرا وجد أن هناك 2.6 مليون شخص يعيشون تحت العبودية وأن الغالبية العظمى من السكان يجبرون على العمل من قبل ...

القانون والمهارات وخلق فرص العمل كعمل "تعاقدي" في الهند: استكشاف بيانات المسح للاستدلال على إصلاح قانون العمل

تحدد هذه الورقة العلاقة بين التفضيل المتزايد ل "العمل التعاقدي" في الهند. وتبين أنه عندما لا يرغب أرباب العمل في "الاستثمار"، فإن العمال أيضا لا "يستثمرون" في ...

صك ملزم قانونا لتنظيم أنشطة الشركات عبر الوطنية وغيرها من مؤسسات الأعمال في القانون الدولي لحقوق الإنسان

مشروع معاهدة BHR الصفري

الاتحاد الكيني لمزارع السكر وعمال الحلفاء - شركة غرب كينيا للسكر المحدودة

وناقشت هذه القضية ما إذا كانت النقابة يمكن أن تمثل موظفين عرضيين. ويتضمن قانون العمالة، وتنظيم الأجور، وقانون شروط العمل محتويات عن الموظفين المؤقتين. في هذا ...

المملكة المتحدة: "أوبر، ومراجعة تايلور، والتبادلية وواجب عدم تحريف حالة التوظيف"

يناقش هذا المقال كيف تدعم قضايا المحاكم الأخيرة في المملكة المتحدة ("المملكة المتحدة") الحجة القائلة بأن أصحاب العمل في المملكة المتحدة يتحملون مسؤولية عدم تحريف وضع التوظيف لموظفيهم. المادة ...

غلق