أعلنت الممثلة التجارية للولايات المتحدة كاثرين تاي اليوم أن الولايات المتحدة طلبت من المكسيك مراجعة ما إذا كان العمال في منشأة باناسونيك لأنظمة السيارات في المكسيك في رينوسا بولاية ...
مشروع قانون CA الذي يستهدف Bossware من شأنه أن يحدث ثورة في الحقوق الرقمية للعمال
هناك أول بصيص أمل في أن التشريعات الملموسة بشأن الحقوق الرقمية للعمال قد تحظى أخيرا بدراسة جادة - وفي واحدة من أكثر الدول نفوذا. عضو الجمعية الرماد ...
أول مشروع قانون فيدرالي يمكن أن يحمي عمال الملابس الأمريكيين يتجه إلى الكونجرس
مشروع قانون هو الأول من نوعه يهدف إلى حماية عمال الملابس الأمريكيين يشق طريقه إلى قاعة مجلس الشيوخ. قدمت عضو مجلس الشيوخ عن نيويورك كيرستن جيليبراند تشكيل المساءلة وبناء ...
العمال في كولومبيا البريطانية فازوا للتو بشهادة نقابة من خطوة واحدة
قبل الهجوم المناهض للعمال في 1980s ، كان الاعتراف النقابي في كندا مباشرا وديمقراطيا - كل ما تطلبه الأمر هو أغلبية في مكان العمل للتوقيع على بطاقات التفويض. الآن ، بعد عقود ، ...
العثور على قطن شينجيانغ في أديداس وبوما وهوغو بوس قمم ، يقول الباحثون
ويقول باحثون إنهم عثروا على آثار قطن شينجيانغ في قمصان وقمصان من صنع أديداس وبوما وهوغو بوس، فيما يبدو أنه يتناقض مع وعود شركات الملابس الألمانية بمراجعة إمداداتها.
"Bossware قادم لكل عامل تقريبا": البرنامج الذي قد لا تدرك أنه يراقبك
عندما ذهبت وظيفة محلل شاب مقيم في الساحل الشرقي - سنسميه جيمس - بعيدا مع الوباء ، لم يكن يتصور أي مشاكل. الشركة ، وهي شركة أمريكية كبيرة ...
الولايات المتحدة: لا توجد قوانين تقريبا تحمي العمال من المراقبة السرية لأصحاب العمل. ومن شأن مشروع قانون في كاليفورنيا أن يصلح ذلك
"انفجر نطاق مراقبة مكان العمل خلال الوباء حيث حول ملايين العمال منازلهم إلى مكاتب. بعض المديرين ، اعتادوا على مراقبة موظفيهم من خلال المشي في الماضي ...
الولايات المتحدة: مشروع قانون المساءلة عن تكنولوجيا مكان العمل
فيما يلي نص مشروع قانون تنظيم مراقبة أصحاب العمل للعمال في كاليفورنيا: https://leginfo.legislature.ca.gov/faces/billTextClient.xhtml?bill_id=202120220AB1651
شبكة المحامين الدوليين لمساعدة العمال
ج/س مركز التضامن
1130 كونيتيكت افي، نيو ساوث ويلز الطابق الثامن
واشنطن العاصمة، 20036
الوعد الكاذب بقوانين العمال "من الفئة الثالثة"
منذ أكثر من قرن من الزمان ، في Lochner v. نيويورك، ألغت المحكمة العليا الأمريكية قانون الحد الأقصى لساعات العمل في مكان العمل، مما يشير إلى أنه كان "تدخلا غير معقول وغير ضروري وتعسفيا" ...