يشير هذا التقرير إلى العدد المتزايد من العمال المهاجرين في آسيا ويدرس مسألة السياسة العامة حول أفضل السبل لحماية حقوقهم. الحكومات وأصحاب المصلحة في كلا المصدرين ...
المنظمه
هجرة العمالة من الصين إلى أوروبا: النطاق والإمكانات
ويهدف التقرير إلى تعزيز فهم نطاق وفرص وتحديات هجرة العمالة من الصين إلى الاتحاد الأوروبي؛ تعزيز السياسات والممارسات السليمة؛ الحد من ضعف ...
المخاطر والمكافآت: نتائج هجرة العمالة في جنوب شرق آسيا
ولم تظهر هجرة العمالة قط بشكل أكثر بروزا داخل جنوب شرق آسيا مما هي عليه اليوم. ومع ذلك، فإن الحقائق التي يعاني منها العمال المهاجرون غالبا ما تكون مخفية عن الأنظار بسبب ...
موجز السياسات في منغوليا: حرية تكوين الجمعيات والمفاوضة الجماعية
يتناول هذا الموجز السياساتي القانون والممارسة في منغوليا في ضوء معايير العمل الدولية المتعلقة بحرية تكوين الجمعيات والمفاوضة الجماعية. صدقت منغوليا على كل من حرية تكوين الجمعيات ...
منغوليا: مذكرة تفسيرية تقنية: تجريم التمييز
وتتناول هذه المذكرة بإيجاز الإطار القانوني العام للتمييز في التشريع الحالي لمنغوليا، بما في ذلك اتفاقية التمييز (العمالة والمهنة)، لعام 1958 (رقم 111)، التي صدقت عليها منغوليا. و...
موجز السياسات في منغوليا: العمل القسري
يتناول هذا الموجز السياساتي قانون وممارسة العمل القسري في منغوليا في ضوء اتفاقية العمل القسري لعام 1930 (رقم 29) وإلغاء العمل القسري في كوفنتري، ...
مراجعة سياسة هجرة العمالة في ماليزيا
خلال السنوات القليلة الماضية، وثقت تقارير متزايدة انتهاكات خطيرة لحقوق العمال المهاجرين في ماليزيا، بما في ذلك حالات العمل القسري والاتجار بالبشر. الاستجابه...
تكلفة الهجرة: ما يدفعه العمال المهاجرون ذوو المهارات المنخفضة من باكستان للعمل في المملكة العربية السعودية والأمرية العربية المتحدة
ويستند هذا التقرير إلى النتائج المتعلقة بباكستان التي توصلت إليها دراسة استقصائية أجريت في عام 2013 تتعلق بتكاليف الهجرة عبر عدد من الممرات، بما في ذلك الهجرة من جنوب آسيا إلى ...
الهجرة والنقابات العمالية - مخطط للمعايير الدولية والاتجاهات الإقليمية والممارسات الجيدة
تركز هذه المقالة على المشكلة التي تحرم العديد من العمال المهاجرين من حقوق النقابات العمالية في جنوب شرق آسيا، وتدرج اللوائح الدولية بشأن هذه المشكلة، وتناقش كيفية تعزيز ...
حماية حقوق العاملات الحوامل في ليسوتو
10- تتعلق هذه المادة بمشاكل عاملة حامل محددة في ليسوتو كانت على علم بحقوقها في إجازة الأمومة، فضلا عن الحقوق الأخرى الممنوحة لها في ...
شبكة المحامين الدوليين لمساعدة العمال
ج/س مركز التضامن
1130 كونيتيكت افي، نيو ساوث ويلز الطابق الثامن
واشنطن العاصمة، 20036