"В разгар пандемии COVID-19 все чаще звучат призывы к правительству и бизнесу заключить "новый общественный договор". Это позволило бы преодолеть непосредственные экономические трудности и более справедливо распределить бремя и выгоды от нашей экономики. Эти призывы исходят от таких разных организаций, как Международный конгресс профсоюзов и "Файнэншл Таймс". Financial Times. В отличие от этого, слишком многие лидеры бизнеса, похоже, готовы отказаться от своей "социальной лицензии на деятельность", переложив издержки этого кризиса на уязвимых работников в своих цепочках поставок. Такой подход не только усугубляет непосредственные гуманитарные страдания, но и еще больше поляризует наше неравное общество, порождая еще большее недоверие общества к рынкам.

Масштабы и размах пандемии COVID-19 растут с каждым днем. Это касается и ее воздействия на бизнес, и прав работников и сообществ, чьи средства к существованию зависят от этих предприятий. Миллионы работников были уволены на предприятиях цепочки поставок в Азии и Латинской Америке; Ассоциация производителей и экспортеров одежды Бангладеш сообщает, что четверть из 4 миллионов работников швейной промышленности сокращена или уволена из-за массовых отмен заказов на быструю моду; десять миллионов работников зарегистрировались в качестве безработных в США за две недели. Это лишь несколько примеров вреда, каталогизированных на нашем портале о влиянии COVID-19 на бизнес и права человека."